四川山木林產開發(fā)有限公司是以工業(yè)原料林培育為主，兼營林產品深加工及旅游開發(fā)的有限責任公司，注冊資本1960萬元，是四川省新興的林業(yè)資源培育型企業(yè)。公司現(xiàn)有員工120人，其中工程師26人，助理工程師24人，大專以上學歷的管理、技術人員36人。公司下設眉山、巴中、達州、雅安、西昌等五家分公司，直接購買林地或流轉土地新建工業(yè)原料林基地達40余萬畝�！吧侥尽逼放粕钍軓V大林農信任，“山木”經營模式已在全省各地推廣。 
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招聘信息： 

招聘職位一：林業(yè)資源調查專員3名 
崗位職責： 
1、協(xié)助資源總監(jiān)完成林業(yè)資源調查任務。 
2、實施公司年度森林資源開發(fā)計劃；跟蹤督促分公司年度森林資源開發(fā)計劃的實施。 
3、實施公司森林資源管理制度，編制森林資源管理工作流程。 
4、調查核實各基地分公司在林地流轉中提供的森林資源信息，建立森林資源信息檔案。 
5、在完成森林資源調查工作的基礎上，編寫森林資源調查報告，為公司建立新的林業(yè)基地提供可行性報告。 
6、完成公司領導交辦的其它工作任務。 
職位要求 
林學本科；男性，身心健康，踏實肯干，認真負責，能吃苦耐勞，有較強的團隊協(xié)作精神；充分掌握林學專業(yè)基本理論知識，熟悉森林資源調查基本理論與技術，能從事林業(yè)信息外業(yè)調查和內業(yè)處理，有相關實踐經驗者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可放寬至林學�？�。 

招聘職位二：種植部經理1名 
崗位職責： 
1、協(xié)助資源總裁工作，全面主持種植部的工作。 
2、熟悉掌握國家林業(yè)產業(yè)政策及相關法律法規(guī)，組織編制公司年度種植計劃和中、長期發(fā)展規(guī)劃；督促指導各基地分公司編制年度種植計劃。 
3、組織建立健全種植管理制度，組織指揮苗木種植人員開展工作。 
4、檢查、指導各分公司的種植工作，做到及時種植，規(guī)范種植，管護到位，確保成活。 
5、組織苗木市場調研，擬定苗木種植方案。為各基地分公司提供幼苗和種植技術支持。 
6、完成公司領導交辦的其它工作任務。 
職位要求 
林學本科；男性，身心健康，踏實肯干，認真負責，能吃苦耐勞，有較強的團隊協(xié)作精神；充分掌握林學專業(yè)基本理論知識，熟悉林木種植基本理論與技術，能從事林木培育、養(yǎng)護，有相關實踐經驗者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可放寬至林學�？�。 

招聘職位三：營銷經理5名 
崗位職責： 
1、協(xié)助營銷總監(jiān)完成營銷工作。 
2、組織實施公司年度采伐計劃；跟蹤督促各基地分公司年度采伐計劃的完成。 
3、監(jiān)督檢查林木采伐銷售工作流程的執(zhí)行情況。 
4、收集整理林產市場供、需信息，為公司產品合理定價提供信息基礎。 
5、完成公司采伐指標申報工作，確保公司年度采伐計劃的完成，做好營銷資料的收集、整理、歸檔等檔案管理工作。 
6、完成公司領導交辦的其它工作任務。 
職位要求 
林學或市場營銷本科；女性，160cm以上，性格開朗，形象氣質好，善于對外交流，特別是同政府主管部門的交流溝通，有較強的團隊協(xié)作精神；充分掌握林學或者市場營銷專業(yè)基本理論知識，熟悉市場營銷基本理論與技術，有相關實踐經驗者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可放寬至林學或者市場營銷�？�。 

工作地點 
成都、眉山、巴中、達州、雅安、西昌等 

薪酬待遇 
面議。雙休，國家法定休息休假，轉正后五險一金 

簡歷投遞郵箱 
smlc999@sina.com 

聯(lián)系方式 
行政部：028-38019999 
王先生：13568252867 
有意向的同學請及時投遞簡歷或者電話聯(lián)系。

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