研究院辦公室主任工作職責
1.協(xié)助院長團隊做好研究院內部管理工作，包括研究院制度建設，會議組織、紀錄、報告，人員考核等；
2.對院長負責，并匯報工作；
3.負責研究項目的申報、運行、驗收的管理、檢查、督導工作；
4.負責與協(xié)作共建單位的工作聯(lián)絡，負責研究院理事會、監(jiān)事會、專家委員會的工作聯(lián)系，并落實相關工作安排；
5.負責與政府主管部門的工作聯(lián)絡，主動獲取相關信息，積極組織相關資源，爭取政府對研究院工作的支持，并從政府部門獲取優(yōu)質項目供研究院開發(fā)；
6.負責編制研究院年度工作計劃、年度工作總結、年度工作報告等工作。
研究院辦公室主任的任職資格要求
1.年齡40歲以下；
2.本科及以上學歷，農作物種植專業(yè)或食品加工專業(yè)的畢業(yè)生優(yōu)先；
2.熟悉電腦辦公軟件系統(tǒng)操作；
3.有較好的文筆能力、溝通能力、并有較強公關能力；
4.有行政管理經驗工作3年以上者優(yōu)先；
工資待遇：3000-5000
