西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)信息 宜賓市興文縣各級農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位2017年第二次公開考試招聘7名果樹、農(nóng)學、植物保護、蔬菜、土壤學、農(nóng)學、植物保護，設施農(nóng)業(yè)科學與工程，畜牧獸醫(yī)、獸醫(yī)醫(yī)藥、動物防疫與檢疫、動物醫(yī)學相關(guān)專業(yè)工作人員，具體職位如下：
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 崗位代碼 | 招聘 名額 |
條件要求 | 筆試最低開考比例 | 面試 形式 |
約定事項 | ||||
| 崗位名稱 | 崗位類別 | 學歷學位 | 教育形式 | 專業(yè)條件要求 | 年齡 | ||||||
| 興文縣蓮花木材檢查站 | 檢查員 | 專業(yè)技術(shù) | 17234007 | 1 | 本科及以上 | 不限 | 不限 | 35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
| 興文縣土肥站 | 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員 | 專業(yè)技術(shù) | 17234008 | 1 | 本科及以上 | 不限 | 果樹、農(nóng)學、植物保護、蔬菜、土壤學、農(nóng)學、植物保護 | 35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
| 興文縣農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓中心 | 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員 | 專業(yè)技術(shù) | 17234009 | 1 | 本科及以上 | 不限 | 農(nóng)學、蔬菜、植物保護、設施農(nóng)業(yè)科學與工程、作物栽培學與耕作學、果樹學、蔬菜學、植物病理學 | 35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
| 興文縣動物疫病預防控制中心 | 財務人員 | 管理 | 17234016 | 1 | 本科及以上 | 不限 | 財務管理、會計、會計學、財務會計、會計電算化、財務電算化、會計與統(tǒng)計核算、財務信息管理、財會、會計碩士專業(yè)、管理碩士專業(yè) | 35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
| 興文縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站 | 獸醫(yī) 技術(shù)員 |
專業(yè)技術(shù) | 17234017 | 2 | 大專及以上 | 不限 | 畜牧獸醫(yī)、獸醫(yī)醫(yī)藥、動物防疫與檢疫、動物醫(yī)學、寵物養(yǎng)護與疫病防治、獸醫(yī)、寵物醫(yī)學、動物養(yǎng)殖與疾病防治、 動植物檢疫、基礎獸醫(yī)學、預防獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學 |
35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2.興文縣石海鎮(zhèn)、五星鎮(zhèn)各1名，按照考試總成績從高分到低分的原則選崗聘用；3、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
| 興文縣大壩苗族鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站 | 獸醫(yī) 技術(shù)員 |
專業(yè)技術(shù) | 17234018 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 畜牧獸醫(yī)、獸醫(yī)醫(yī)藥、動物防疫與檢疫、動物醫(yī)學、寵物養(yǎng)護與疫病防治、獸醫(yī)、寵物醫(yī)學、動物養(yǎng)殖與疾病防治、藥學 動植物檢疫、基礎獸醫(yī)學、預防獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學。戶籍在興文縣的少數(shù)民族 |
35周歲及以下 | 1:3 | 結(jié)構(gòu)化面試 | 1、興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不能報考；2、最低服務年限為6周年(含試用期，未滿服務年限按違約金1萬元／年收取) |
網(wǎng)絡報名時間：2017年11月2日10:00至2017年11月6日17:00截止。更多具體信息參見： http://www.pinjiuhang.com/News/ListNews-21396.html
