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1、結(jié)合公司現(xiàn)狀，修訂公司各類管理制度，對(duì)公司組織架構(gòu)、薪酬體系、工作流程等及時(shí)做出調(diào)整，大幅提升企業(yè)管理效率；
2、對(duì)公司銷售人員進(jìn)行管理，對(duì)接公司大客戶和經(jīng)銷商，結(jié)合市場(chǎng)情況及公司茶廠生產(chǎn)情況，滿足客戶的茶葉需求，個(gè)人月茶葉銷售額占公司總銷售額的30%；
3、在職期間，負(fù)責(zé)公司行政人事相關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)對(duì)接公司產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、對(duì)外宣傳資料，自學(xué)了 AI、PS、CDR 等設(shè)計(jì)軟件；
5、負(fù)責(zé)公司電子商務(wù)及公眾號(hào)的搭建和維護(hù)；
6、對(duì)接倉(cāng)管部和財(cái)務(wù)部，梳理產(chǎn)品入庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)、出庫(kù)具體事宜，提高辦事效率，做出成本、庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)分析，作出銷售計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施，減少了公司的陳年庫(kù)存積壓；

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商務(wù)英語(yǔ)相關(guān)，附帶秘書(shū)類語(yǔ)言類課程（泰語(yǔ)、緬甸語(yǔ)）